Über uns

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte liegt in Mecklenburg-Vorpommern und ist als touristisch geprägte Region bekannt; mit zahlreichen Seen -so dem größten Binnensee Deutschlands, der Müritz- sowie Wäldern und naturbelassenen Landschaften. Dank der zentralen Lage des Landkreises und der guten Infrastruktur sind die Hauptstadt Berlin, die Hansestadt Hamburg und die Ostseeküste sehr gut zu erreichen.

Für das Sozialamt schreibt der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte zum nächstmöglichen Besetzungszeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiter Haushalt (w/m/d)

mit 39 Wochenstunden aus.
Dienstort ist der Regionalstandort Neubrandenburg.
Die Stelle ist nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für 1 Jahr befristet zu besetzen.

Aufgaben

• IT-gestützte Erfassung von Mietverträgen
• Prüfung und Bestätigung von Rechnungen im System (Fachanwendung H&H)
• Vornahme der Buchungen von Zahlungen durch das Jobcenter (Zahlungseingänge)
• Vornahme der Buchungen von Rechnungen an die Wohnungsgesellschaften/ Vermieter sowie an die jeweiligen Träger
• Führung von Listen zu Zahlungseingängen im Soll und im Ist (Excel)
• Kontaktaufnahme und Klärung mit dem Jobcenter und den Trägern zur Durchführung von Zahlungen
• Bearbeitung von Abrechnungsformularen
• Bearbeitung von Strom- und Betriebskostenabrechnungen

Anforderungen

• Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. abgeschlossener Angestelltenlehrgang I; alternativ Ausbildung als Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Bürokommunikation bzw. Büromanagement oder vergleichbare Berufsausbildung
• Kenntnisse im doppischen Haushaltsrecht sowie im Rechnungs- und Kassenwesen
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• selbstständige, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
• Sicherheit im Umgang mit dem PC und gängigen MS-Office-Anwendungen sowie die Fähigkeit, sich schnell in Fachanwendungen einzuarbeiten

Der Landkreis bietet

Die Vergütung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA.

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte bietet ein attraktives Arbeitsverhältnis mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit tarifvertraglich abgesicherten Arbeitsbedingungen, wie etwa

• tarifgerechte Eingruppierung
• Jahressonderzahlung
• jährliches Leistungsentgelt
• Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen in der 5-Tages-Woche
• regelmäßige Arbeitszeiten
• Fahrrad-Leasing
• zusätzliche betriebliche Altersversorgung.

Des Weiteren profitieren die Beschäftigten des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte von

• vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten zur individuellen Personalentwicklung
• Gleitzeitregeln und Teilzeitangeboten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten
• direkten betrieblichen Ansprechpartner/innen, wie die Personalvertretung, die Gleichstellungsbeauftragte, die Vertrauensperson der Schwerbehinderten, dem Betriebsarzt und der Fachkraft für Arbeitssicherheit

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb wird von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz erwartet.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und gesundheitlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Personen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

Weitere Hinweise

Bewerbungsfrist ist der 06.10.2023.

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 06.10.2023 über das Karriereportal des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte ein:
​
​karriere.lk-seenplatte.de

Papierbewerbungen sind an das Amt für Personal/Organisation/Bürgerservice des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, Postfach 110264, 17042 Neubrandenburg zu senden.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden vom Landkreis Mecklenburgische Seenplatte nicht erstattet.

Heiko Kärger

Landrat